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Recruiter (m/w/d)

I. K. Hofmann GmbH

Erlangen, DE · Posted November 2, 2026

Just laid off? Start here: a plan for the first weeks

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Pay compared with the market

This listing does not state pay. Across 234 open recruiter listings that state pay, the middle half runs $58,500 to $99,000 and the median is $74,500.

Listed pay is what employers advertise, not what people are paid.

Recruiter salaries by state · Check your own pay

How AI is used in this kind of work

Among human resources specialists, AI is already used for a large share of the tasks. Measured exposure for human resources specialists: 40% (high).

Share of this job’s tasks that AI is already used for at work, from real usage. It is not a forecast of job loss, and a low number means no use seen yet. Source: Anthropic Economic Index.

Check how this applies to your own job

Skills this job asks for

Say which you have and which you want to build. We use it to match you to jobs like this one.

  • Audit

About the job

Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität.

Die Arbeit mit Menschen begeistert Sie? Freie Stellen im Unternehmen bestmöglich zu besetzen ist Ihre Berufung? In Gesprächen wissen Sie immer die richtigen Fragen zu stellen?

Dann könnte dies genau der richtige Job für Sie sein! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Recruiter in Vollzeit für ein innovatives Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche in Erlangen zur Direktvermittlung.

Diese Herausforderung wartet auf Sie:

Übernahme der Verantwortung, Koordination und Optimierung des Personalbeschaffungsprozesses

Active Sourcing geeigneter Kandidaten über verschiedene Kanäle

Beratung der Führungskräfte im Rekrutierungsprozess

Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation mit Personaldienstleistern

Gute Pflege des Recruitingsystems

Fortwährende Analyse und Optimierung der Recruitingprozesse

Verantwortung für die Vorauswahl der Bewerber

Planung und Durchführung von persönlichen Interviews

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Mehrjährige Erfahrung in der Personalbeschaffung

Vertrauter Umgang mit Active Sourcing

Freude an der Arbeit mit Menschen

Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Eigeninteresse das Recruiting aktiv mitzugestalten

Selbstsicheres Auftreten und Arbeiten in der Personalgewinnung

Unser Angebot:

Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA.

In der Direktvermittlung profitieren Sie bei Hofmann unter anderem von folgenden Vorteilen:

Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen

Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung

Flexible Arbeitszeiten

Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen

Individuelle Beratung und Karriereplanung

Direkte Wertschätzung von Leistung durch Incentiveprogramm

Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!

Bauen Sie mit uns Ihr Know-how weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung!

Wir sind gerne für Sie da:

Sie möchten wieder Fragen stellen statt diese zu beantworten? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantwortet Herr Rausch Ihre Fragen telefonisch unter der 09131-88798-19 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Erlangen2@hofmann.info